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Votre recherche par mots clés (ex : souscripteur) Description du posteMétierIntitulé du posteContrat à durée indéterminéeFinalité du posteVous avez envie d’un nouveau challenge et rejoindre un groupe solide et engagé ?Chez MALAKOFF HUMANIS et en intégrant la Direction MH Tech, vous avez pour rôle, dans votre position de référent technique, de coordonner les équipes techniques en charge de la mise au point des briques logicielles dans le cadre du développement d’un applicatif spécifique (ou de l’implémentation d’un progiciel).Vous intervenez en position d’expert des cadres de développement (ou de l’architecture technique d’un progiciel) pour « designer » des solutions techniques aptes à garantir la performance de la solution livrée. Vous veillez à la fois au respect des standards de développement et à la cohérence des architectures techniques.Au sein de MH Tech, vous rejoignez l’équipe Gestion Intermédiée prévoyance/santé/emprunteurs composée de 5 collègues.Son rôle est de décliner les besoins des métiers en lien avec l'intermédiation en solution informatique, et d'assurer le maintien en condition opérationnelle de l'application, tant sur les aspects fonctionnels que techniques.Assurer un leadership technique :Vous guidez l'équipe technique dans la réalisation des objectifs du projet. Vous jouez donc un rôle clé dans les décisions techniques importantes et aidez à résoudre les problèmes techniques compliqués.Garantir la qualité du code :Vous vous assurez que les normes de codage sont respectées afin de maintenir la qualité et la cohérence du code. Vous êtes responsable de la supervision des revues de code et de la mise en place de tests pour s'assurer que le logiciel fonctionne comme prévu.Participer activement au codage :Non, vous ne codez pas à plein temps ! Pour autant, vous êtes fortement impliqué dans le développement. Vous devez en effet comprendre les défis techniques auxquels l'équipe est confrontée et être capable d’intervenir sur le code si nécessaire.Garantir la conformité des choix techniques par rapport à l’architecture du SI MH.Planifier et évaluer les projets :Vous collaborez avec le chef de projet pour estimer le temps et les ressources nécessaires pour accomplir des tâches spécifiques. Sur les projets développés en Agile, vous évaluez la complexité de chaque User Story inscrite au backlog et la faisabilité des incréments planifiés. Vous aidez aussi à définir les priorités et à déterminer les tâches à exécuter.Garantir le bon usage des cadres de développement et la performance des solutions produites.Contribuer à l’innovation et à la veille technologique :Tester à jour avec les dernières technologies et tendances de l'industrie pour vous assurer que l'équipe utilise les meilleures technologies possibles pour atteindre ses objectifs. Vous savez évaluer et adopter de nouveaux outils ou pratiques lorsque cela est bénéfique pour le projet.Contribuer à la transversalité et aux coopérations :En votre qualité de relais entre l'équipe de développement et les autres parties prenantes (comme la direction, l'équipe produit, les clients potentiels, etc.), vous êtes un bon communicant et coordonnateur. Vous êtes capable de traduire des idées techniques complexes en termes accessibles aux non-techniciens.Sur l’un de nos sites du bassin orléanais:Au 303 rue Gabriel Debacq 45700 Saran (proximité Orléans)OU au 4 à 6 rue Bretonneau 41260 La-Chaussée-Saint-Victor (proximité Blois)Profil recherchéCe poste est fait pour vous si :Vous justifiez d’une formation supérieure type bac+5 dans le domaine de l’IT complétée par une expérience sur une fonction de TechleadEnvironnement technique : MicrosoftLangage de développement : C#IDE : Visual StudioGestion de sources/build : TFVC / GITBDD : SQL Server.Qualimétrie : SonarQubeMise en place de tests automatiques : SelleniumRéalisation d’API REST / SwaggerMonitoring de l’application sous DynatraceOutils de ticketing et de tests : HP ALM, JIRAUtilisation d’un FrameWork « MH » : NagVous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, vos capacités d'écoute et d'analyse vous permettront de travailler en transversalité auprès de équipes de développements.Vous savez vous adapter et êtes proactif afin de contribuer à notre démarche d'amélioration continue.En intégrant le Groupe MALAKOFF HUMANIS, vous suivrez un plan d’accompagnement adapté lors de votre prise de poste.Tout au long de votre parcours professionnel, vous pourrez bénéficier de différents dispositifs de formation et évoluer au sein du Groupe grâce à nos opportunités en mobilité interne. La Chaussée-Saint-Victor (proximité Blois) ou Saran (proximité Orléans) Informations généralesStructure hiérarchique Structure hiérarchique Malakoff Humanis est un groupe de protection sociale paritaire, mutualiste et à but non lucratif.L'ensemble de nos bénéfices est donc réinvesti au profit de nos clients, en services, en accompagnement social ou pour soutenir des causes d'intérêt général que nous défendons.L'innovation est depuis toujours au cœur de notre action.Fier d'avoir obtenu le Label Alliance, notre Groupe porte une attention particulière à la diversité et s'engage à soutenir les personnes en situation de handicap. Chez Malakoff Humanis, nous sommes convaincus que notre force est la somme de toutes nos différences. #J-18808-Ljbffr