Eurotunnel est le leader mondial du ferroutage, avec 2.6 millions de voitures et 1.6 millions de camions par an, transportés par le millier de wagons que possède la société. Les tunnels longs de 50.5 km chacun sont aussi empruntés par les trains à grandes vitesses et les trains de marchandises, ce qui en fait les voies de ferroutage les plus utilisées au monde.Rejoindre les équipes du tunnel sous la Manche, c’est travailler au sein d’une entreprise mondialement connue mais à taille humaine. Nos valeurs partagées sont la sécurité des clients et du personnel, l’esprit d’équipe, le service du client et la performance économique.Nous recherchons un(e) Spécialiste Système Construction / Structure Génie Civil FR (H / F) basé(e) à Coquelles.Le rôle de "Spécialiste système Infrastructure" remplace les rôles de Technicien(ne) supérieur(e), Expert(e) et Spécialiste. Le / la Spécialiste système peut avoir une expertise et une responsabilité spécifiques dans plusieurs actifs ou sous-systèmes et développe continuellement ses compétences et ses connaissances sur tous les actifs du département.Placé(e) sous la responsabilité du Group Leader du département, le / la Spécialiste système apporte son soutien aux Techniciens dans l’exécution des tâches de maintenance quotidiennes, des projets d’ingénierie en cours et de la gestion des actifs. Flexibilité et agilité sont des qualités essentielles pour ce rôle, pour pouvoir réagir de manière positive aux besoins opérationnels et assurer la qualité du service.Les missions principales du poste :Exerce ses activités dans le respect des normes et des réglementations de santé, de sécurité, de qualité et de protection de l’environnement, et plus généralement, applique les politiques et les principes de GetLink / Eurotunnel.Appuie l’équipe de direction pour faire en sorte que l’équipe entreprenne toute tâche en respectant le plus haut niveau de sécurité et de qualité, conformément aux normes techniques définies par la législation en matière de santé et de sécurité, aux évaluations des risques et aux bonnes pratiques.Fournit un soutien technique de deuxième niveau en fonction des besoins auprès des techniciens de maintenance du service Génie Civil, un diagnostic détaillé des pannes, une analyse des causes profondes, des essais et des mises en service.Applique une expertise technique axée sur la gestion des actifs et des données en soutien du Group Leader et, à la demande du / de la Responsable technique, contribue à définir et à mettre en œuvre les stratégies et les objectifs du département, ainsi que les prévisions budgétaires CAPEX.Fournit une vue détaillée de l’ingénierie et des faits / données pour tous les actifs relevant de son expertise, soutient ses pairs et le / la Responsable technique dans les discussions et les décisions techniques relatives aux actifs du département ou aux projets connexes.En concertation avec le / la Responsable technique, il / elle collecte et interprète les flux de données pour tous les actifs afin de confirmer leur état, leur durée de vie, l’exactitude des calendriers de maintenance courants et le plan d’investissement de renouvellement LSM / CAPEX.Fournit des conseils spécialisés relativement aux actifs du département relevant de son expertise, en soutenant la qualité, la sécurité, la disponibilité et la fiabilité de ces actifs.Est chargé(e) de s’assurer que les documents et les pratiques de maintenance et d’ingénierie répondent aux normes requises et sont conformes aux normes techniques sectorielles.Gestion des sous-traitants sous leur responsabilité.Gestion de projets mineurs en dehors du champ d'action de l'équipe de réalisation du projet.Assiste le / la Responsable technique dans la gestion des actifs en identifiant et en interprétant les flux de données pour tous les actifs afin de confirmer leur état, leur durée de vie, l’exactitude des programmes de maintenance courants et le plan d’investissement de renouvellement LSM / CAPEX.Soutient et supervise en temps réel les normes techniques de tous les contrats relevant du domaine d’expertise des Spécialistes système.Soutient le développement et l’apprentissage continus au sein de l’équipe, ce qui peut inclure : dispenser des formations, partager des connaissances ou, à la demande du Group Leader ou du / de la Responsable technique.À la demande du / de la Chef(fe) de département, intervient ou soutient tout secteur de l’entreprise en fonction des besoins.Le profil les compétences :Diplômé.e minimum d'un Bac +2 dans le domaine (Bâtiment, Construction).2 à 3 ans d’expérience minimum sur un poste de technicien confirmé dans le domaine du bâtiment, de la construction ou de la structure.Connaissance et expérience de l’ingénierie ferroviaire / industrielle et de l’environnement d’exploitation.Excellentes compétences en communication écrite et orale.Maîtrise de Microsoft Office.Capacité à travailler de manière autonome et à faire preuve d’initiative.Connaissance des réglementations / normes internes et externes dans les domaines de la santé et de la sécurité, de la qualité et de l’environnement. #J-18808-Ljbffr
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