Stage 2026 - Stage en Ingénierie réseau WAN qualification liaisons (H/F) - Airbus Helicopters SAS
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bbJob Description: /b /b brbbEnvie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? /b /bbrbbQuel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être le stage qu il vous faut ! /b /bbrVous êtes étudiant(e) et à la recherche d'un stage ou d'une année de césure vous permettant de valider votre diplôme et qui fera décoller votre carrière ? brUne offre de stage intitulée b bStage en Ingénierie réseau WAN qualification liaisons (H/F) /b /b vient de s'ouvrir au sein d Airbus Helicopters sur son site de Marignane. brAu sein de la Direction des Systèmes d'Information, l'équipe connectivité est garante du bon fonctionnement, de la performance opérationnelle et de la sécurité de l'ensemble des infrastructures de communication. Le réseau étendu - WAN - est un pilier stratégique de notre connectivité, et sa fiabilité est cruciale pour nos opérations. brRattaché(e) au Responsable des liaisons WAN, un projet complet vous sera confié visant à bbconcevoir et mettre en œuvre une nouvelle solution pour la recette technique de nos liens WAN /b . /bbrDans une démarche d'amélioration continue, nous souhaitons moderniser nos processus de validation des liaisons WAN lors des mises en service ou des modifications. La méthodologie actuelle, bien que formalisée, est jugée complexe et chronophage. brL'objectif est de remplacer nos outils et processus actuels par une méthode plus simple, plus rapide, plus fiable et intégrant une dimension d'automatisation. brCe stage, d'une durée de 6 mois, débutera idéalement entre Janvier et Mars 2026 (cette période est indicative et pourra être ajustée). brb Vos principales missions consisteront à : /bbrb • bPhase d'Analyse et d'Étude : /b /bbr• Appropriation du contexte technique et de notre document de méthodologie de tests existant. br• Analyse critique du processus actuel pour en identifier les points de complexité, les faiblesses et les tâches à faible valeur ajoutée. br• Veille technologique sur les outils et techniques modernes de test de performance réseau (ex: iPerf3, sondes actives/passives, solutions open-source, scripts d'automatisation). brb • bPhase de Conception et de Maquettage (Proof of Concept) : /b /bbr• Proposition d'une ou plusieurs solutions cibles , en argumentant les choix techniques (outils, architecture, processus). br• Définition des indicateurs de performance (KPIs) essentiels à mesurer : bande passante, latence, gigue, perte de paquets , etc. br• Mise en place d'une maquette dans notre laboratoire pour valider la faisabilité et la pertinence de la solution retenue. brb • bPhase de Réalisation et de Déploiement : /b /bbr• Développement des scripts (potentiellement en Python, Ansible ou autre) et configuration des outils pour automatiser les tests. br• Création d'un générateur de rapports de test clairs et synthétiques. br• Rédaction de la nouvelle procédure de test et du guide d'utilisation associé. br• Présentation de la solution et accompagnement au changement auprès des équipes opérationnelles. brbVotre carte d embarquement pour cette aventure : /bbrVous êtes actuellement élève en dernière année d'école d'ingénieur (Bac+5) ou Master 2 avec une spécialisation en Réseaux et Télécommunications . brbbVous possédez idéalement les compétences suivantes : /b /bbr• Solides connaissances des protocoles réseau : TCP/IP, routage (BGP, OSPF), QoS . br• Des compétences en scripting (Python, Bash) et/ou en automatisation (Ansible) sont fortement souhaitées. br• Une première approche des outils de mesure de performance (comme iPerf, Wireshark) serait un plus. br• Environnements Linux. brb • Langues : /bbr• Anglais : Avancé br• Français : Avancé brb Notre processus de recrutement : /bbrVotre candidature sera analysée attentivement par notre équipe de recrutement. Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo. Suite à cette étape, si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien. brThis job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company s success, reputation and sustainable growth.brbbbbCompany: /b /b /b /b brAirbus Helicopters SASbrbEmployment Type: /bbrInternshipbr-brbExperience Level: /bbrStudentbrbJob Family: /bbrDigital brBy submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.brAirbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.brAirbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . brAt Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

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