description du poste

**Job Description:** br* En quête d’une première expérience qui fait la différence ? *br* Ce stage chez Airbus Atlantic pourrait bien être le début d’un grand voyage. *brNous sommes un leader mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers premium. brDans le cadre de votre * formation initiale * , vous recherchez * un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, * d’une durée de 4 à 6 mois,* vous permettant de valider votre année.* brUne offre de stage intitulée « *STAGE 2026 - Chargé d''amélioration de la Performance Industrielle (ALL GENDER)* » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur le site de préciser le site. brCette mission débutera en *Février 2026* (date sujette à flexibilité) pour une durée de *6 mois*. br* Découvrez le site en vidéo : *br* Présentation Airbus Atlantic *br* Présentation du site de Rochefort *br* Tâches et responsabilités :*brVous rejoindrez une équipe de *20 personnes* au sein du service « *Process Performance Engineering* » en charge d'intervenir au cœur du système productif.brEncadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes : br* Comprendre le besoin du client et poser le cadre du projet d’améliorationbr* Auditer le fonctionnement actuelbr* Identifier des axes d'améliorations et chiffrer les gains de productivité potentielsbr* Mettre en place les actions d’amélioration avec l’équipebr* Vérifier que le processus en place atteint les objectifs convenusbr* Sécuriser la formalisation de l’organisation et la formation des opérateursbrbr* Parlons de VOUS * * ! *brVous préparez actuellement un diplôme de niveau* Bac +3/5 (ou équivalent) *dans le domaine de l'ingénierie de la performance industrielle, de production, généraliste ou une discipline apparentée.brVous avez les connaissances et compétences suivantes : br* Analyse de donnéesbr* Résolution de problèmesbr* *Savoir être : * Curiosité, Esprit d'équipe, Bonne communication, Capacité d'adaptation br* *Anglais* : Avancé br* * Français * : Maitrisé brbr* Parlons de NOUS * * ! *brRejoindre Airbus Atlantic en tant que stagiaire, c'est : br* Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l’avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux, br* Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneuriale, br* Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain. brbr* Notre processus de sélection : *brToutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur. brSi votre candidature est présélectionnée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter. brAprès évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale. brThis job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.br****Company:**** brAirbus Atlanticbr*Contract Type:*brInternshipbr----- br*Experience Level:*brStudentbr*Job Family:*brSupport to Management brBy submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.brAirbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.brAirbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . brAt Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.