description du poste

Le BTP et l'immobilier recrutent des talents

Pilote d'installation de traitement de granulats (H/F) F/H

05/03/2025 Villeneuve-sur-Conie Île-de-France

Employeur

VINCI Construction, c’est un ensemble sans équivalent d’expertises dans la construction de bâtiments, d’ouvrages de génie civil et d’infrastructures partout dans le monde. Nos 116 000 collaboratrices et collaborateurs partagent toutes et tous la même vision : Build Better Together.

Le poste

Notre carrière Moreau, située à proximité de Patay(45), recrute un(e) Pilote d'Installations Granulats pour son exploitation.

Passionné(e) de mécanique, le(la) pilote d'installation de traitement de granulats (des fragments de roches) est chargé(e) de réaliser toutes les opérations nécessaires au traitement des matériaux.

Il/elle supervise les installations qui produisent du sable ou du gravier que l'on appelle donc du "granulat".

L'objectif du pilote d'installation est de traiter les granulats, pour en faire des matières premières traitées et propres. C'est lui(elle) qui veille à la conformité des procédures de sécurité, d’hygiène. Prenant connaissances des exigences diligentées par le client, confirmées et validées par son responsable, il(elle) met en œuvre les opérations d'installation, en tant que pilote : pour cela, il contrôle, vérifie les appareils et équipements.

A ce titre, il(elle) effectue les analyses d'usages et intervient aussitôt en cas de dysfonctionnements ou défauts majeurs.

Titulaire d'un CAP/BEP Mécanique ou maintenance des systèmes automatisés, électricité, chaudronnerie.

Ce travail requiert des aptitudes techniques, ainsi qu'un sens de l'organisation et de la rigueur.

Autonome, responsable, le pilote d'installation de traitement des granulats est minutieux. Homme de communication, il a le sens de l'observation et sait anticiper les dysfonctionnements.

Pourquoi nous rejoindre ?

• C’est participer à degrands projets d’ingénierie complexes au service de l’aménagement des territoires.
• C’est travailler dansune entreprise à taille humaine au sein d’un groupe international qui offre des perspectives de mobilité.
• C’est travailler au sein d’équipes qui contribuent localement à améliorer la compétitivité économique et à renforcer le lien social.
• C’estconcevoir, construire, rénover et maintenir des infrastructures tout en intégrant les enjeux environnementaux (transition écologique & énergétique).
• C'est intégrerune entreprise inclusive :
• #entreprise engagée: Vinci a créé deux structures en interne :Trajeo’h, qui favorise le maintien en emploi de nos salariés en situation de handicap, etVinci Insertion Emploi, qui a pour objectif de favoriser l'inclusion des profils éloignés de l'emploi.
• Politique Handicap: #référent handicap

Informations complémentaires

Date d’expiration de l’offre : 04/05/2025