description du poste

La Team Temporis Hagetmau recherche un "Opérateur/ Opératrice en industrie avec CACES R489 cat. 3" en Intérim pour une mission à pourvoir au plus vite.Si comme nous, tu es énergique, convivial(e) et professionnel(le) rejoint l'aventure TEMPORIS La Team Temporis c'est 4 agences 1 équipe !!Au sein d’une usine de fabrication de tôle en acier et sous la responsabilité de votre chef d’équipe,Vous participez au découpage, pliages et assemblage de tôle en acier. Vous aidez également les opérateurs dans leurs tâches.Vous êtes polyvalent. A l'aide de vos caces R489 catégorie 3, vous chargez et déchargez les camions.Vous respectez les règles de sécurité et les procédures de l'entreprise.Spécificités de la mission : - Horaires de journée - Pas de travail le week end - Manutention a prévoirTravailler avec La Team Temporis c'est 4 agences, 1 équipe à votre écoute et à votre service !! On vous attend sur notre site, ou dans l'une de nos 4 agences Temporis Hagetmau, Mont de Marsan, Dax ou Tyrosse.Rappel des avantages de la mission : - 10% d'indemnités de fin de mission - 10% d'indemnités de congés payés- Compte Epargne Temps - Acompte possible toutes les semainesPour résumer :-Poste recherché : Opérateur/ Opératrice en industrie avec CACES R489 cat. 3 -Lieu du poste : Hagetmau-Type de contrat : InterimVotre rémunération :- Taux horaire : € Brut + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés- CET 5%, déblocable à tout moment !- Acompte de paye à la semaine si besoin- Bénéficier d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement…)- Avantage Parrainage- Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! Comment postuler ? => Soit par téléphone au => Par mail à : => sur notre site https://=> En vous présentant à l'agence avec votre CV :Nous sommes présent sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau.Temporis, c’est 4 agences, une équipe ! - Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières. - L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission. La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.