description du poste

Manager d'Equipe Autonome de Production, ligne d'assemblage véhicules (F/H), Blainville-sur-OrneBlainville-sur-Orne, FranceLe transport est au cœur de notre société. Pourquoi ne pas mettre votre compétence au service de solutions de transport et d'infrastructure durables de demain ? Si vous souhaitez agir à l'échelle mondiale en travaillant sur des technologies avancées avec des équipes d'excellence, cette opportunité est pour vous.Le site de Blainville-sur-Orne (Calvados) produit des cabines pour diverses gammes de produits de Renault Trucks et Volvo Trucks, ainsi que des véhicules électriques et thermiques pour la gamme Medium Duty.Le centre Montage (environ 600 personnes) a pour mission principale l’assemblage des Gammes Distribution pour Renault Trucks et Volvo Trucks, sur une ligne unique : la "FAL" (Final Assembly Line). Il réalise également des véhicules électriques, s’inscrivant dans un plan de transformation en lien avec les objectifs du groupe Volvo.Dans le cadre d’une mobilité interne, le centre Montage recherche aujourd'hui un/une Manager d'Équipe Autonome de Production (EAP).Ce manager est rattaché au Responsable d'Unité de Production et fait partie de l’équipe de direction du centre.Il/elle manage une équipe d'environ une trentaine de personnes, comprenant agents de production et Team Leaders, et collabore étroitement avec des partenaires tels que Sécurité, Qualité, Méthodes, Contrôle de gestion, Environnement, etc.Il est essentiel d’être agile, de gérer efficacement les priorités et d’être orienté(e) Qualité, car les véhicules assemblés sont directement destinés aux clients.Vos missions principales :Manager, animer et développer les compétences de l’équipe en collaboration avec les partenairesConduire les entretiens annuels, élaborer les plans de développement, anticiper la gestion des parcours professionnelsAssurer la formation aux postes de travailRéaliser les contrats de production en respectant qualité, délais, coûts, et mettre en œuvre les plans d’améliorationPiloter l’activité via les résultats, suivre les budgets, optimiser l’utilisation des ressources, assurer la qualité, le respect des délais et des coûtsOptimiser l’organisation et la performance de l’EAP en développant les compétences techniques, la polyvalence et la synergie avec les partenaires et autres secteursGérer l’administration et veiller au respect des règles de l'entrepriseAssurer la formation sécurité des nouveaux arrivants et faire respecter les consignesDécliner les objectifs de l’UP en résultats pour l’EAP, communiquer, encourager l’engagement des opérateursQui êtes-vous ?Idéalement titulaire d’un diplôme supérieur (Bac+2/3 en Gestion de Production), avec au moins 3 ans d’expérience en management de production dans un environnement industriel. La connaissance du véhicule industriel et des process de fabrication serait un plus.Vos compétences en :Informatique et systèmes d’informationRelations interpersonnelles et animation d’équipesCommunication et pédagogieManagement hiérarchique et transversal, gestion du changementLean Manufacturing, World Class Manufacturing, outils de gestion (QRQC, KAIZEN, etc.)Vous ne cherchez pas un simple chef, mais un manager capable d’accompagner, de faire grandir ses équipes, de communiquer et de donner du sens à ses actions.Une connaissance de l’anglais serait un atout.Prêt(e) pour la prochaine étape ?Si le challenge du Centre Final Assembly vous motive, rejoignez-nous ! Postulez, nous vous attendons.Nous attachons une grande importance à la confidentialité de vos données et n’acceptons pas les candidatures par mail.Qui sommes-nous ?Nous valorisons inclusion, diversité et équité pour permettre à chacun de s’épanouir dans un environnement sûr, sans harcèlement ni discrimination. Même si vous pensez ne pas répondre à toutes les qualifications, n’hésitez pas à postuler, nous déciderons ensemble.En rejoignant le Groupe Volvo, vous intégrez une entreprise qui façonne l’avenir des solutions de transport durables, avec près de 100 000 collaborateurs dans le monde. #J-18808-Ljbffr