description du poste

| Vos challenges ? En tant qu’Employeneur spécialisé en procédés et mécanique des fluides, vous serez amené à : Participation au développement et aux tests de systèmes de traitement : Conception, dimensionnement et validation des schémas fluidiques dans le domaine du traitement d’eaux usées (choix et mise en œuvre de technologies adaptées) Choix de composants hydrauliques/électromécaniques, modélisation et prototypage de sous-ensembles ou de systèmes de traitement des eaux usées Validation des procédés hydrauliques retenus et des performances associées suivant protocoles de tests mis en place Rédaction des cahiers des charges fournisseurs, des protocoles de tests expérimentaux, des rapports de tests et de l’ensemble de la documentation technique de réalisation des sous-ensembles ou systèmes de traitement De manière générale, vous vous assurez du respect des plannings et des délivrables et travaillez dans le respect de l’application des procédures qualité et de sécurité en place | Qu’attendons-nous de vous ? Compétences minimum requises pour ce rôle : Formation d'ingénieur de niveau Bac +4/5 en génie des procédés, hydraulique ou mécanique ou génie environnement et traitement des eaux avec 3 ans d’expérience minimum Une expérience dans le domaine des technologies de traitement des eaux usées sera très appréciée Des connaissances approfondies en mécanique des fluides seront un plus Vous maitrisez les outils informatiques (Office : Word, Excel, PPT) Vous avez de bonnes aptitudes de communication en écrit et à l’oral en anglais Vous appréciez le travail expérimental en laboratoire | Que pouvez-vous attendre de TMC ? TMC est une société de conseil en science et ingénierie qui apporte une expertise technique à ses clients afin de les accompagner dans la réalisation de leurs projets et de leurs challenges. Société à dimension internationale, TMC opère donc en tant que centre d’expertise à la disposition de ses clients, ce qui nous permet de les aider à être plus compétitifs dans un monde technologique de plus en plus global et en constante évolution. Chez TMC nous savons que ce sont les personnes qui sont moteurs de l’innovation. C’est la raison pour laquelle nous offrons les meilleures conditions possibles pour le développement de chacun de nos employés. Vous trouverez chez TMC un environnement de travail challengeant et stimulant dans lequel vous serez aux commandes de votre propre carrière. En tant qu'employeneur, vous faites partie de notre famille TMC où l'engagement et prendre plaisir à travailler sont des éléments essentiels de notre culture. | Pourquoi choisir l’Employeneurship ? Notre modèle de l’Employeneurship est unique, c’est une véritable innovation dans le secteur du conseil en haute technologie. C’est LA relation de travail du 21 ème siècle pour les professionnels techniques hautement qualifiés. Il est construit autour de 5 piliers principaux : Vous aurez un contrat de travail à durée indéterminée vous offrant stabilité et sécurité ; Vous apprendrez à connaître votre valeur sur le marché et aurez une part des bénéfices générés par votre travail grâce à la participation individuelle aux bénéfices ; Nous vous accompagnerons grâce à un coaching personnalisé et un plan de formation conçus pour vous aider à développer vos compétences entrepreneuriales ; Notre structure en cellules de compétence technique vous fournira un réseau d’experts fort, significatif et pertinent ; Le Lab’ entrepreneurial vous offrira un terrain de jeu pour explorer de nouvelles idées et peut-être participer au lancement de start-ups. TMC est un employeur garantissant l'égalité des chances et valorise la diversité. Nous ne faisons pas de discrimination sur la base de la race, de la religion, de la couleur, de l'origine nationale, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de l'état civil, du statut d'ancien combattant ou du statut d'invalide.