description du poste

CAPTRAIN France est une filiale privée de la SNCF spécialisée dans la logistique ferroviaire à travers toute la France. En tant qu'acteur majeur du transport de marchandises, nos 1 000 collaborateurs acheminent plus de 1 800 trains chaque année afin de fournir les meilleures prestations à nos clients.En étroite collaboration avec le Directeur du centre de formation et le Coordinateur des formations SFN, le/la formateur/formatrice conduite SFN prépare, anime et évalue les actions de formation dans son domaine de compétences destinées à des personnes à former, en réponse à un cahier des charges clients et en respect de l'agrément de l'EPSF ainsi que de la certification QUALIOPI.Missions principales :Accompagner les apprenants dans l'acquisition des savoir, savoir-faire et savoir-être inscrits dans une progression d'apprentissage au moyen de techniques andragogiques et éducatives appropriées.Manipuler et mettre en œuvre les outils, matériels et équipements dans le cadre d'applications pédagogiques.Évaluer les parcours individuels des apprenants, en assurer leur recadrage et leur suivi en permanence.Garantir la sécurité des personnes sous sa responsabilité, en particulier dans les phases pratiques.Participer à l'élaboration des programmes de formation et aux orientations dans le cadre de la politique d'action définie par CAPTRAIN Formation.Définir un contenu pédagogique.Assurer les tâches administratives élémentaires et réglementaires liées à l'animation d'une formation.Contrat : CDINiveau d'étude : BEP/CAPExpérience : 2-5 ansSalaires : 40,000 - 45,000 euros / anPrécédente expérience en tant que formateur/formatrice : souhaitée mais non exigéePrécédente expérience managériale : requiseCertifications : Être en possession d'une attestation de travail certifiant une expérience professionnelle de conduite des trains dans les huit années précédentes, d'au moins trois ans sur le réseau transeuropéen, dont un an sur le réseau ferré national, dans l'exercice ou l'encadrement de la fonction de conduite permettant une maîtrise complète des compétences professionnelles requises ou une pratique continue de la formation à la fonction de conduite avec actualisation régulière des connaissances.Compétences requises :Savoir parler avec pédagogieÊtre mobile (déplacements entre les centres de formation de Creutzwald (57) et d'Autun (71) et les sites de production)Capacités d'écoute et d'empathieÊtre autonome et savoir travailler en équipeCapacités relationnelles (intégration d'une équipe existante)Maîtrise du Pack Office (en particulier PowerPoint) mais également d'outils spécialisés en E-learning, collaboratif et en quizz.Conditions contractuelles :CDI CadreSalaire selon profilDéplacements à prévoir #J-18808-Ljbffr