description du poste

Directeur du Pôle Travail (H/F) ESAT – CAP EMPLOI – PEA CDI – Temps complet L’ADAPEI des Hautes-Pyrénées est une association à but non-lucratif de parents et d’amis œuvrant pour la représentation et la défense des intérêts des personnes en situation de handicap intellectuel, psychique, d’autisme et de polyhandicap. L’ADAPEI emploie plus de 700 salariés permanents et non permanents. L’ESAT accompagne 330 travailleurs en situation de handicap, principalement sur deux sites (l’Envol à Lourdes, les Trois Soleils à Bordères sur Echez) et dans des Entreprises du département. Cap Emploi 65, organisme de placement spécialisé (OPS), développe une expertise dans l’accompagnement et la construction de parcours pour environ 700 personnes qui nécessitent un accompagnement spécialisé et renforcé compte tenu de leur handicap. La Plateforme Emploi Accompagné accompagne 25 personnes en file active et est chargée de la mise en œuvre et du pilotage d’un réseau départemental de l’insertion professionnelle en milieu ordinaire. Vos Missions : Sous l’autorité de la Direction Générale, vous êtes chargé de la direction des 3 structures, ESAT, CAP EMPLOI, PEA et de leur fonctionnement complémentaire et coordonné en réponse au parcours travail des personnes en situation de handicap. Vous pilotez et êtes garant de la gestion de budgets consolidés de 15 M€, des ressources humaines (120 salariés) dans le respect de la politique associative, des projets, en mettant au centre des décisions la qualité des prestations assurées aux personnes accompagnées et leur famille. Vous coordonnez l’ensemble des missions relevant de l’activité économique d’une part, et de l’accompagnement socio-éducatif et professionnel des personnes en situation de handicap d’autre part. Vous gérez et animez les ressources humaines de l'établissement, en assurant le cadrage, le pilotage, la facilitation, le soutien des équipes et en développant les talents avec les 9 cadres qui composent votre équipe de direction. Vous assurez, garantissez et optimisez la gestion économique, budgétaire et logistique des établissements en partenariat avec le siège social et dans le respect de la conformité réglementaire des établissements, et des procédures de l'Association. Dans le respect des recommandations de bonnes pratiques et de la démarche qualité associative, vous impulsez et organisez la coordination et le développement des actions d’accompagnements, en priorisant l’autodétermination des personnes accueillies, la place des familles et le questionnement éthique, vous pilotez les projets d’évaluations. Vous participez au comité exécutif avec l’ensemble des directeurs de sites et du siège. Vos compétences et qualités : Diplôme Niveau 1 (CAFDES, Master) Expérience de direction d’ESAT indispensable Fortes capacités managériales et de leadership Fortes capacité d’adaptation et d’innovation Vos conditions d’emploi : Convention Collective 66 cadre classe 1 niveau 1 Lieu de travail : Lourdes et Tarbes Organisation du temps de travail : 39h par semaine – RTT Poste à pourvoir en octobre 2024. Poste ouvert à l’ensemble du personnel de l’ADAPEI quelle que soit sa durée de travail ainsi qu’aux candidatures externes - Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Si vous souhaitez postuler, merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et C.V.) sous la référence « 157 » avant le 15/10/2024 de préférence par mail à l’adresse candidature@adapei65.fr ou par courrier à ADAPEI des Hautes-Pyrénées – Service R. H. – 5 avenue Foch - 65100 LOURDES. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 3419,00€ par mois Avantages : RTT Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 15/10/2024 #J-18808-Ljbffr