description du poste

Directeur / Directrice d'agence bancaire h / f

Publiée le 30 mars 2025 - Offre n° 4365548

Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle enrichissante, vous permettant de donner une nouvelle dimension à votre carrière ? Au sein de la Caisse d'Épargne Aquitaine Poitou-Charentes, nous aspirons à vous proposer des opportunités qui répondront à vos projets. Notre présence sur l'ensemble des marchés ainsi que nos différents métiers supports offrent aux collaborateurs de la CEAPC la possibilité d'une expérience diversifiée.

Rejoignez l'Agence de Saintes Blair - Territoire Charente Maritime et faites la différence !

Poste et missions

Dans ce cadre, nous recherchons un Directeur d'Agence Adjoint (H / F) pour l'équipe de notre Agence de Saintes Blair, composée de 8 collaborateurs. En tant que Directeur d'Agence Adjoint, nous vous confierons un portefeuille en moyenne de 400 relations, sur le marché des particuliers et des professionnels, avec un segment dominant Premium.

En qualité de principal interlocuteur de vos clients, vous gérerez et développerez votre portefeuille, en le valorisant et en le renouvelant, ainsi qu'en identifiant leurs besoins. Vous apporterez votre expertise dans le cadre d'entretiens avec vos clients et vous gérerez votre portefeuille dans le respect des normes de risques et de conformité. Vous aurez également pour mission d'être en conquête de nouveaux clients.

Vous savez également collaborer avec le Directeur d'Agence dans l'animation, l'encadrement et le développement de l'équipe. Vous managez les collaborateurs occupant les emplois de Gestionnaire Clientèle et Chargé de Clientèle. Vous avez pour mission d'animer l'activité confiée en pilotant les résultats, d'accompagner le développement de vos collaborateurs et de représenter l'entreprise sur votre périmètre.

Par votre action, vous favoriserez l'engagement et la motivation de chacun et vous aurez à cœur d'instaurer un climat favorable à l'esprit d'équipe.

Avantages

Votre contrat de travail prévoit de multiples avantages tels que :

1. Une rémunération fixe, une part variable, un intéressement (PEE)
2. Un statut cadre
3. 28 jours de congés payés et 11 jours de RTT
4. Travail de 4,5 jours / semaine (mardi au samedi midi)
5. Mutuelle d'entreprise avec participation employeur à hauteur de 52 %.
6. Tickets restaurants 12€ (7.18 € de prise en charge par l'entreprise)
7. Avantages CSE (CESU, chèques vacances, etc.)
8. Tarifs préférentiels sur nos produits et services
9. Participation aux frais de transports en commun à hauteur de 60% et d'autres aides pour la mobilité au quotidien.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un Bac +2 validé, vous bénéficiez d'une expérience significative en gestion de portefeuille clients, vous avez une maîtrise de la gestion du risque, des produits et services ainsi que des techniques de vente. Vous savez fédérer et animer un collectif, faciliter les synergies et encourager les collaborateurs.

Bravo, vous avez passé le 1er cap. Un cursus, c'est bien ! Mais nous aimons aussi chez vous les valeurs et les traits de votre personnalité !