description du poste

L’établissement : Le Centre hospitalier Montperrin est un établissement public de santé mentale. Il assure la prévention, le diagnostic, le traitement et le suivi thérapeutique de personnes souffrant de troubles psychiques et participe à la mise en œuvre d’actions de santé publique ainsi qu’à la formation des futurs médecins et pharmaciens ainsi que des professionnels paramédicaux, tels les infirmiers et aides-soignants.Situé dans la ville d’Aix-en-Provence, il recouvre les secteurs d’Aix-en-Provence, Gardanne, Trets, Pertuis, Miramas, Salon-de-Provence, Berre, et Vitrolles (env. 570 000 habitants).La qualité des soins offerts par notre Centre Hospitalier repose sur l'engagement d'une équipe de 1295 agents publics qui participent chacun dans son domaine d’expertise à la bonne qualité de prise en charge des patients.Le CH Montperrin, en tant que membre du GHT Hôpitaux de Provence, est pleinement engagé dans la mise en œuvre de son projet médico soignant partagé, en particulier dans le pilotage de la filière psychiatrie et santé mentale.Expérience professionnelle appréciée :Parcours professionnel au sein des établissements de santéExpérience en management d’équipes soignantes de la filière IRMTConditions de recrutement : Diplôme de Directeur des soins de l’école des hautes études en santé publique (EHESP)Compétences :Analyser l'environnement et les systèmes d’acteurs (acteurs de santé, épidémiologie et besoins de la population, réseaux, institutions publiques et privées) Fixer des objectifs dans le cadre des relations contractuelles au sein de l’établissement et avec d’autres acteurs dans le cadre des conventions de coopération et les traduire en plans d’actions Décider, orienter, négocier et arbitrer en interne et en externe avec les différents acteurs ;Planifier, organiser, répartir les ressources en soins de l’établissement dans une approche transversale et efficiente Coordonner plusieurs interlocuteurs internes et externesDévelopper des méthodes de traçabilité, de contrôle des procédures et de contrôle qualitéSuivre et accompagner la mise en œuvre des évolutions réglementaires et de l’offre de soins Utiliser les systèmes d’information et de communicationContraintes et avantages liés au poste :Il s’agit d’un établissement à taille humaine disposant à la fois d’une importante dynamique de projets et d’une possibilité de travail en proximité avec équipe de direction et équipes médico soignantes.Astreintes de direction (prime)Flexibilité d’organisation, télétravail possiblePour tous renseignements vous pouvez joindre :Gaëlle DUFOUR, Directrice d'établissementTel (secrétariat) : 04.42.16.17.12Mail : direction@ch-montperrin.fr