description du poste

Description du poste et MissionsSous l’autorité du Directeur du site, vous serez chargé(e) de l’accompagner dans l’ensemble de ses missions d’ordre général, et d’assurer des missions spécifiques pour lesquelles une pleine délégation vous sera confiée. Vous travaillez en binôme de direction, en cohérence et en communication permanente.Assurant la coordination et l’animation de l’équipe de cadres (6 chefs de service éducatifs, un chef de service administratif et un coordinateur de maintenance), vous serez chargé(e) de placer les publics accueillis au centre des actions, et de faire la promotion de la qualité de l’accompagnement.Vous développez des logiques de coopération au service de l’innovation. Vous promouvez la qualité de vie au travail et un dialogue authentique.Vous avez une vision transversale qui vous permet de manager de nouveaux projets et d’être en veille sur l’évolution du secteur d’intervention.Vous participez à l’écriture et à la mise en œuvre des projets d’établissement et des services ainsi qu’aux plans d’amélioration de la qualité. Une attitude pro active en mode participatif est attendue.Vous assurerez une mission de représentation auprès des partenaires locaux.Profil recherchéTitulaire d’un Diplôme d’Etat de niveau 6 en management, vous justifiez d’une première expérience sur ce type de fonction ou des fonctions de chef de service éducatif qui vous rend opérationnel très rapidement.Vous avez le sens de l’organisation et des responsabilités. Vous vous appuyez sur les ressources et les compétences de vos collaborateurs. Vous êtes en capacité d’accompagner le changement et l’essor des compétences. Vous mettez l’humain au cœur des ressources. Vous savez vous appuyer sur les dynamiques individuelles et collectives. Vous savez rapidement vous adapter aux situations complexes et au mouvement perpétuel inhérent à l’activité des AHI.Permis B obligatoireInformations utilesLocalisation : Lompret - 59, FranceContrat : CDISalaire : 3500,00 à 4000,00 EUR par moisNiveau de qualification : Cadre dirigeantExpérience : 1 à 7 ansModalités de travail : Temps completFonction : Direction/Resp. Co. et Centre de Profit, Santé/SocialSecteur : Santé/Social/Association- Rémuneration suivant CCN66- Mutuelle- Congés trimestriels- AstreintesQui sommes nous ?L’AFEJI Hauts-de-France, c’est 60 ans d’engagement au service des personnes vulnérables de la petite enfance au grand âge.Association à but non lucratif, l’AFEJI Hauts-de-France est un acteur majeur du secteur social, sanitaire et médico-social qui intervient au sein de 111 établissements et services.3000 collaborateurs, à travers plus de 30 métiers, agissent quotidiennement avec engagement et éthique auprès de plus de 20 000 personnes accompagnées dans le domaine de l’éducation et du soin thérapeutique, de la protection de l’enfance, de l’insertion sociale, de l’accompagnement du handicap et du bien vieillir.L’AFEJI Hauts-de-France, c’est aussi une expérience collaborateur emplie de valeurs comme l’humanisme, l’ouverture et le respect au sein d’équipes engagées.Rejoindre notre association, c’est Agir pour l’inclusion de tous et donner du sens à sa vie professionnelle !# La filière Insertion - par l'hébergement, le logement et l'emploi adapté - de l'AFEJI Hauts-de-France regroupe toutes les actions au service des personnes en situation de précarité, de handicap et/ou en difficulté sociale. #J-18808-Ljbffr