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Créer une alerte d'emploi pour cette rechercheEmployé de Fast-Food • WattrelosDernière mise à jour: il y a 4 heuresDescription de posteNous rejoindre, c’est intégrer un groupe multi-expert, solide et proche de ses clients, 1er bancassureur en Europe et 1er assureur en France.Nous sommes implantés dans 9 pays et comptons 5 800 collaborateurs dans le monde pour répondre aux besoins en protection et en épargne de nos clients. Nous les accompagnons à travers nos quatre grands métiers en :Epargne et retraitePrévoyance, emprunteur et assurances collectivesAssurances dommagesSanté et territoiresLe groupe Crédit Agricole Assurances s’est construit autour de la volonté d’être un assureur complet, diversifié et international au service de ses partenaires, notamment les Caisses régionales de Crédit Agricole et LCL.NOTRE ENGAGEMENT RHPour favoriser l’épanouissement professionnel de nos collaborateurs, nous nous engageons chaque jour en faveur de leur bien-être. Pour cela, nous attachons une attention particulière aux nouveaux modes de travail et de management ainsi qu’à la qualité de vie au travail.Convaincus que la Diversité est une source d'enrichissement pour tous, nous sommes engagés en faveur de l'inclusion. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.Leader de l'assurance emprunteur et de la prévoyance en France, nous développons des solutions permettant à tous nos clients de protéger leur famille et leurs projets à chaque étape de leur vie. Nos expertises dans ces domaines sont réunies au sein de la Business Unit Prévoyance Emprunteur que vous rejoindrez. Dans un objectif d’accompagnement des partenaires non bancaires (Sofinco, CALF, CA Auto Bank) sur la distribution des produits d’assurance emprunteur et prévoyance, nous recherchons un Chargé de marketing partenariat.VOS MISSIONSAccompagner les partenaires non bancaires dans leur stratégie marketing et commerciale : stratégie d’offre ADE / Prévoyance, parcours de vente…Participer à l’animation des partenariats dans un objectif d’amélioration continue et de recherche de leur satisfaction.Piloter les projets en interne et avec les partenaires : Notamment les projets d’évolution d’offre ADE / Prévoyance : identification du besoin, rédaction d’une expression de besoin, coordination des travaux avec l’actuariat, l’informatique, le juridique et la direction des opérations, accompagnement de la mise en marché.Le suivi et la mise à jour de la contractualisation, la rédaction des notices d’information…Être à l’écoute du marché, en lien avec le Marketing Stratégique en participant notamment à la réalisation des benchmarks.Préparer et animer le comité partenaire en lien avec l’équipe.Participer à la préparation des instances : comité commercial, comité France…VOS AVANTAGESUn modèle managérial favorisant la mise en responsabilité.Des opportunités professionnelles dans le Groupe Crédit Agricole.Télétravail : forfait de 82 jours à poser (jusqu’à 2 sem. consécutives), soit 40 % d’un temps plein annuel.34 CP + 12 RTT.Rémunérations fixe et variable individuelle.Intéressement et épargne salariale avec abondement.Avantages bancaires, CSE, compte épargne temps.Mutuelle prise en charge à 75 %.Tickets restaurant, forfait mobilité durable...Compétences recherchéesGestion de projetCréativitéRigueurConnaissance de l'assurance emprunteur et de la PrévoyanceMaîtrise des techniques d'animation des réunions et de communicationCapacité à convaincre, à motiver, à fédérer et à animer en transverseAisance relationnelleForce de proposition et capacité d'adaptationBon niveau d’anglais à l’écrit et à l’oral compte tenu des échanges fréquents avec Dublin #J-18808-Ljbffr