description du poste

ph3En quelques mots : /h3 pCe poste est mi-chemin entre la gestion de projet de la coordination et la création de contenu. /p pVoici les 3 qualités principales requises pour ce poste: 1) une bonne connaissance des écosystèmes médias et du fonctionnement de chaque support (site, réseaux sociaux, newsletter); 2) de solides compétences organisationnelles; 3) un intérêt prononcé pour l’aventure en pleine nature. /p pLes 3 supports principaux: newsletter, réseaux sociaux, website. /p pExpérience de 2 à 5 ans demandée sur un poste similaire avec une première expérience de management (gestion d'une équipe ou d'un stagiaire/alternant). /p pPoste basé à Paris, dans nos bureaux, avec la possibilité de télétravailler 1 jour par semaine. /p pbSalaire : /b entre 34 K et 40 K fixe selon profil + 2 K de prime basée sur les résultats de l'entreprise. /p h3En détails : /h3 pLes Others, créé en 2015, est le premier média outdoor indépendant de France qui s’adresse aux passionnés de nature et d’aventure avec une vision claire: partager des récits d’aventure, explorer des territoires inconnus et célébrer des expériences authentiques. En résumé, faire le lien entre l’outdoor et les sujets de société (l’amour, la santé mentale, la danse, la food, le féminisme, la littérature). /p pDepuis, les projets se sont multipliés. Une vingtaine de personnes travaillent sur le magazine Les Others, le podcast Les Baladeurs, Recto Verso, et Les Others Studio. Aujourd’hui, les équipes se spécialisent sur chacune des entités et nous souhaitons renforcer l’équipe Les Others. /p pNous recherchons un(e) chargé(e) de projet éditorial chargé(e) de la gestion du contenu du média Les Others au quotidien en collaboration avec nos équipes internes et nos partenaires externes. /p pVous aurez un rôle clé au cœur de l’équipe média et évoluerez avec autonomie dans vos responsabilités. /p pVous incarnerez et diffuserez les valeurs des Others: aventure, écologie, responsabilité, authenticité et indépendance. /p pVous participerez activement à la création d’une culture d’équipe collaborative et à l’évolution de la vision éditoriale du média. /p h3Les missions : /h3 ul liProduire et publier du contenu éditorial: suivre le calendrier éditorial, garantir la publication régulière et qualitative des contenus sur les plateformes (site, newsletter, Instagram, YouTube, LinkedIn). Commander, relire, éditer et accompagner les rédacteurs ou pigistes; assurer la mise en ligne d’articles et de vidéos et la cohérence éditoriale. Rédiger ponctuellement des contenus (posts RS, rubriques de NL, scripts vidéo, articles courts, communiqués de presse). Adapter et décliner les contenus du magazine papier en formats digitaux. /li liGérer et faire avancer les projets éditoriaux: piloter les projets éditoriaux en cours et à venir (refonte du site, refonte de la newsletter, nouveaux formats web ou vidéo etc.). Assurer la coordination globale lors des lancements de magazines (2x/an): gestion des journalistes et prestataires. /li liCoordonner les contenus et visuels: suivre les opérations marketing et logistiques (pages bandeaux, soirées de lancement). Faire en sorte que chaque projet avance soit livré dans les délais et avec la qualité attendue: identifier les blocages, proposer des solutions. /li liCoordonner les équipes et la dynamique éditoriale: travailler main dans la main avec la direction éditoriale et les équipes créa (rédacteurs, chefs DA, graphiste, community manager, responsable partenariat). /li liManager et accompagner Anouk, alternante community manager: maintenir une circulation fluide de l’information et une bonne organisation entre les différents pôles. /li liÊtre moteur dans la vie éditoriale du média: proposer des idées de formats curiosité, veille, participation à la réflexion collective. /li liÊtre garante de la cohérence de ton et de la qualité du contenu publié sur chaque support web. /li /ul h3Qualifications : /h3 ul liExpérience de 2 à 5 ans dans la gestion de contenu éditorial ou postes similaires. /li liConnaissance des écosystèmes médias (site web, réseaux sociaux, newsletter). /li liCompétences organisationnelles solides. /li liCapacité à travailler en autonomie et à gérer des équipes ou des projets. /li liPassion pour la nature et l’aventure. /li liExcellentes compétences rédactionnelles et éditoriales. /li liBonne maîtrise des outils de gestion de contenu et de production (ex. WordPress, outils de planification). /li /ul h3Type d’emploi : /h3 pFull‑Time /p h3Localisation : /h3 pParis /p pAvantages : travail à distance 1 jour par semaine, travail dans un environnement humain et inspirant. /p /p #J-18808-Ljbffr