description du poste

HOREA CONSEIL est spécialisé dans le conseil en gestion des Ressources Humaines. Notre Pôle Médico-Social recrute pour son client un(e) Chef de Service H/F à MONTMORILLON (86) CONTEXTE : L'Institut Médico Educatif prend en charge des enfants, adolescents et jeunes adultes présentant une déficience légère à moyenne, avec parfois des troubles psychiques associés, entre 6 et 20 ans. Certains jeunes, bénéficiant de l’Amendement CRETON, peuvent être encore accompagnés après leurs 20 ans. L’établissement a une capacité d’accueil de 47 places, pour un agrément de 47 places, dont 10 en internat de semaine (du lundi soir au vendredi matin). Vous intégrez une structure médico-sociale prenant en charge des enfants, adolescents et jeunes adultes présentant une légère à moyenne, avec parfois des troubles psychiques associés, entre 6 et 20 ans. En tant que Chef de Service H/F, vous travaillez en étroite collaboration avec la Direction de l’établissement et vous assurez le pilotage du service et des équipes composées de 24 professionnels du médico-social (éducatif, paramédical, médical, services généraux). Dans un contexte d’amélioration continue auprès du public accueilli et des familles, vos missions seront : Encadrement : - Organisation, coordination et accompagnement des équipes pluridisciplinaires (24 Professionnels) ; - Animation et conduite de réunions d’équipe ; - Transmission d’informations auprès des partenaires en fonction des besoins - Développement des compétences et identification des besoins des équipes ; - Prévention et gestion des conflits entre les différents intervenants ; - Effectuer un reporting régulier à la direction ; Projets et pilotage : - Contribution à la mise en oeuvre du projet d’établissement - Garantir le respect du cadre légal et des procédures ; - Promotion de l’amélioration continue des pratiques ; - Organisation, coordination et évaluations des services accompagnés ; - Assurer un soutien technique et méthodologique auprès des professionnels - Assurer, en lien avec l’IDE de l’établissement, une parfaite tenue des dossiers médicaux et de la coordination des soins - Promouvoir une démarche qualité en garantissant le respect des projets individuels et les droits des personnes accompagnées ; - Promouvoir une action préventive, curative et éducative auprès des enfants et des jeunes accompagnés. Relations externes et communication : - Identification et développement de nouveaux partenariats ; - Informer et accompagner les familles dans la mise en place des projets personnalisés ; - Informer, associer et soutenir les familles / représentants légaux ; traiter leurs demandes et être force de proposition ; - Recueil, analyse et transmission des informations aux intervenants ; - Transmission d’informations à la direction (dysfonctionnements, collaborations partenaires). Administratif : - Planification et répartition des moyens matériels ; organisation des moyens humains - Organisation des parcours d’admission au service et des sorties ; - Suivi de toute la gestion administrative des dossiers des personnes accompagnées ; - Contrôle et veille au bon respect des règles d’hygiène, de sécurité et de qualité PROFIL : Vous êtes passionné(e) par le secteur médico-social et avez acquis une solide expérience en tant que Chef de Service, démontrant ainsi votre expertise. Vous possédez une formation de niveau II, accompagnée idéalement du CAFERUIS, et avez une connaissance approfondie de la gestion d'équipes. En tant qu'homme ou femme de terrain, vous travaillez en étroite collaboration avec des équipes pluridisciplinaires, faisant preuve d'une approche collaborative remarquable. Votre sens aigu de l'organisation, associé à votre rigueur et votre discrétion, vous permettent de mener à bien vos missions avec efficacité. Ce poste stimulant exige une véritable sensibilité aux aspects de gestion, de management du personnel, ainsi que des compétences relationnelles, rédactionnelles et d'écoute active. Vous êtes à l'aise dans toutes ces dimensions, ce qui vous permet de créer un environnement propice à l'épanouissement de vos équipes et à la satisfaction des bénéficiaires de vos services. Rejoignez-nous dans cette opportunité complète qui vous permettra d'exploiter pleinement votre savoir-faire et votre sensibilité dans le secteur médico-social. Ensemble, nous travaillerons à fournir des soins et un accompagnement de qualité, tout en favorisant le développement professionnel et personnel de chacun.