description du poste

Type de contrat : CDI - A compter du 23 décembre 2024Lieu : CADA - PEYRELEVADERémunération et avantages :Salaire brut mensuel à partir de 2 505€ - Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet)Reprise d’ancienneté antérieure, à hauteur de 75%Prime semestrielleMutuelle prise en charge à 60%Abonnements de transport en commun pris en charge à 50%CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.)Accord sur le temps de travail : 23 jours de RTT pour les salariés à temps pleinChartes “Télétravail” et “Droit à la déconnexion”Parcours d’intégration personnaliséMissions :Acteur du programme d'hébergement du CADA de Peyrelevade, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment :Être l’interface entre la direction, l’équipe (salariés et bénévoles) et les hébergésGarantir la qualité de la prise en charge des hébergésGérer les ressources humainesRendre compte de l’activité de vos services à l’écrit comme à l’oral, et pour ce faire, savoir interpréter données et indicateursReprésenter l’association et/ou vos services auprès des partenaires et développer le partenariat localParticiper à l’animation, aux réflexions et aux travaux nécessaires à l’élaboration et la mise en œuvre des projets de l’associationProfil recherché :Bac + 3 minimum (diplôme en travail social type CAFERUIS, CAFDES apprécié)Expérience en management exigéeConnaissances du droit d’asile et droits sociaux afférentsBon relationnel, diplomate et esprit d’équipeAisance rédactionnelle et oraleCapacité d’écoute, d’échange et d’adaptationRéactivité et capacité à hiérarchiser les urgencesLangues étrangères appréciéesPermis de conduire (Déplacements à prévoir) #J-18808-Ljbffr