description du poste

À proposChez My Pie, nous avons une mission : réinventer la pause déjeuner avec des produits 100 % naturels, fabriqués dans notre atelier en Mayenne.En pleine croissance, nous nous développons aujourd’hui en Belgique et avons besoin de talents motivés pour nous accompagner dans cette aventure !Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez My Pie, vous serez un acteur clé de notre développement !Ce que nous offronsUn environnement dynamique et en pleine croissance.Des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise.Une rémunération attractiveSalaire attractif sur 13,92 mois.Prise en charge des frais de repas de 25€ par jourPrime d’intéressement (avoisinant les 2500€ les années précédentes)Prime de treizième moisDescriptif du posteVous avez le goût du challenge et une fibre commerciale développée ? Vous aimez le terrain et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant ?Rejoignez My Pie en tant que Chef de Secteur et prenez part à notre développement en Belgique !Vos Missions PrincipalesDévelopper et fidéliser nos enseignes partenaires (Carrefour, Delhaize, Colruyt, etc.).Optimiser la mise en avant des produits en magasin : PLV, cuisson des produits, gestion des références.Former les équipes magasins et assurer le lancement des nouvelles gammes.Booster les performances commerciales : Analyser les ventes et mettre en place des plans d’action.Être l’ambassadeur de My Pie sur le terrain et créer une relation de confiance avec les partenaires.Profil recherchéExpérience : Idéalement 2 à 4 ans dans un poste commercial terrain.Compétences techniques : Négociation, merchandising, analyse des performances.Savoirs être : Autonomie, organisation, aisance relationnelle et esprit d’initiative.Mobilité : Déplacements fréquents sur le territoire belge, permis B indispensable.Langues : Néerlandais courant, français et anglais apprécié.Process de recrutementUn recrutement fait maison, aux petits oignons !Notre équipe RH mise sur l’humain et l’efficacité, avec un process aussi soigné que nos recettes :️ Un premier contact réactif : si votre profil nous intéresse, on vous contacte sans tarder.️ Deux à trois entretiens max : on va à l’essentiel, sans fioritures, pour voir si on a envie d’écrire la suite ensemble.️ Un retour clair et rapide, parce que chez nous, on ne laisse rien mijoter trop longtemps.Et après ? Une intégration, pensée comme nos produits : efficace, fait maison, et conçue pour durer ! Informations complémentairesType de contrat : CDILieu : GorronTélétravail partiel possibleSalaire : entre 2800€ et 3300€ / mois #J-18808-Ljbffr