description du poste

Missions essentielles Nous recrutons pour notre filiale BELISA, spécialisée en prestation de service dans la culture de pommes de terre et de betteraves, un Chef de chantiers Agricoles H/F. Rattaché directement au conducteur de travaux du site de Toury (28), vous contribuerez au développement des activités de la société BELISA. Vous représentez l'entreprise auprès de vos clients agriculteurs en garantissant une prestation de service de qualité. A ce titre, vos principales missions s'articulent autour de la gestion des demandes de chantier (Traitement de semences et cultures de pommes de terre et betteraves) : - Composer les équipes de travail (chauffeurs titulaires et saisonniers) - Planifier les tournées, dans le respect des temps de travail - Être garant de la bonne exécution des règles de sécurité et de qualité - Suivre le bon déroulement des chantiers avec le contact client associé - Intervenir en cas de litiges - Valider la bonne fin de chaque prestation par la signature des documents associés - Veiller aux révisions et aux réglages quotidiens du matériel agricole. En tant que Chef de chantier, vous entretenez une proximité avec vos clients actuels, mais Êtes également acteur du développement de votre portefeuille. Vous véhiculez l'image de l'entreprise au regard des valeurs du Groupe. Zone de déplacements : Région Centre (+ départements limitrophes ponctuellement). Profil / Compétences requises Une expérience de 3 ans minimum dans les cultures de betteraves et pommes de terres est indispensable. Une formation orientée agricole de type bac+2 est un atout complémentaire pour le poste. Vous faites preuve d'organisation, d'autonomie et disposez d'un excellent relationnel. Votre leadership, management de projet et capacité à travailler en équipe seront vos clés de réussite sur le poste. Dans le cadre de sa Politique Handicap, AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes les candidatures en favorisant l'inclusion dès le recrutement. Des référents handicap sont identifiés et participent à l'accompagnement des collaborateurs en situation de handicap dès leur intégration, notamment pour veiller à l'adaptation des postes de travail si cela est nécessaire. Avantages -Un parcours d'intégration interactif et personnalisé : Starting Block ! - Un package de rémunération composé d'un salaire fixe sur 13,5 mois, primes de participation et intéressement (selon les accords en vigueur), de titres restaurant, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire. véhicule de service, ordinateur et téléphone portable. -Une politique Handicap et Diversité L'entreprise Présentation Axéréal est un des tout premiers groupes coopératifs céréaliers français, présent en France et à l’international. Premier collecteur de matières premières céréalières durables, Axéréal contribue à une offre alimentaire de qualité, et s’inscrit dans une transition agricole et alimentaire dynamique. Axéréal intègre des activités de transformation des grains pour les marchés de la brasserie (via sa filiale Boortmalt) et de la boulangerie (via sa filiale Axiane Meunerie), et soutient le développement de la filière pois protéagineux (via la société Intact dont Axéréal est actionnaire). Axéréal est un acteur stratégique pour l’approvisionnement en grains de la plupart des filières céréalières et oléo-protéagineuses. Axéréal rassemble 11 000 agriculteurs et 3 200 collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires d’environ 4 milliards d’euros. Axéréal opère dans 18 pays (Allemagne, Argentine, Australie, Belgique, Bulgarie, Croatie, Canada, Etats-Unis, Éthiopie, Espagne, France, Hongrie, Irlande, Pays-Bas, Roumanie, Royaume-Uni, Serbie et Slovaquie).