description du poste

Participer à la mise en œuvre du plan de communication (interne et externe) du Groupe, en lien avec la Direction – Participer à la définition du plan d’action de communication, en lien avec les orientations stratégiques de l’entreprise, – Assurer le suivi du calendrier des actions de communication, – Proposer des supports et contenus adéquats, en s’assurant de leur cohérence avec l’image et la stratégie de l’entreprise. Mettre en place et assurer le suivi des actions de communication – Organiser et réaliser l’ensemble des opérations de communication définies dans le plan de communication et dans le respect du budget alloué, – Concevoir les supports institutionnels et newsletters pour les cibles définies (clients, partenaires, collaborateurs, ), – Animer et gérer le site internet du Groupe, – Réaliser une veille permanente auprès des différents acteurs de l’entreprise afin d’anticiper les besoins de communication – Créer et maintenir le lien entre les différents interlocuteurs (Direction, collaborateurs, clients ) afin de déployer et maintenir la stratégie de communication, – Participer à des projets transverses en relation avec d’autres équipes de l’entreprise (RSE, Marque employeur, ). – Proposer des actions de marketing pour développer l’image de marque et valoriser les métiers du Groupe, – Animer les relations presse par la rédaction et la diffusion de communiqués de presse, – Assurer la visibilité de l’entreprise sur les réseaux économiques, les réseaux sociaux, et lors d’actions évènementielles, – Maîtriser la e-réputation de l’entreprise. – Vous exploitez les logiciels de la Suite Adobe (Photoshop, Illustrator, After Effect, Première Pro etc.), Google Analytics, ainsi que la chaîne graphique, -Vous êtes à l’aise avec le matériel technique pour les prises de vues et la conception de contenu, -Vous effectuerez des déplacements sur nos différents sites (majoritairement sur le 28 et 78), #J-18808-Ljbffr