description du poste

Chargé de Projets Maintenance et travaux neufs H/F, GivrandGivrand, FranceDans le cadre d'un remplacement, nous recherchons au sein de la division habitat, un/eChargé/e de Projets Maintenance et travaux neufs. Ce poste est basé sur le site de production de Givrand.Rattaché/e au Directeur d’usine, votre mission consiste à assurer la gestion des interventions de maintenance, d’entretien et d’amélioration des équipements nécessaires au maintien du niveau de disponibilité et de sureté des équipements. Vous organisez également l’interface de l’entretien préventif entre la production et la maintenance. Pour cela,A ce titre, votre rôle présente plusieurs facettes:Vous établissez, organisez et suivez le plan de maintenance préventive et curativeVous contribuez à l’identification et à la réalisation des solutions techniques d’amélioration des équipements et installationsVous exercez le rôle de référent technique de la maintenance du siteVous coordonnez et pilotez l’ensemble des travaux de maintenance en fixant les priorités du service et en réalisant le planning de maintenanceVous mettez en place et suivez les indicateurs maintenance (taux de disponibilité, ratio correctif/préventif, traçabilité des interventions, ratio coûts maintenance, etc…) par la GMAOAccompagné/e de le/la Direction d’usine, vous piloterez la réalisation des projets d’amélioration continue, d’investissement et travaux neufs concernant son siteProfil recherchéDe formation supérieure généraliste ou en maintenance industrielle, vous avez des connaissances théoriques et pratiques en pneumatique, électrique et automatisme.Une expérience réussie dans le domaine industriel sera un plus!Vous maîtrisez un ERP et la GMAO, les outils bureautiques et êtes à l’aise en lecture plan et schéma de branchement électrique.Vous aimez mener à bien des projets, travailler en autonomie au d’une équipe.Vous vous reconnaissez dans cette description et ne demandez qu’à en savoir plus ? Alors postulez !Charte éthiqueLe Groupe Beneteau s’attache à assurer l’égalité des chances et de traitement en matière de recrutement, promotion, formation professionnelle, conditions de travail et protection sociale sans considération d’origine ethnique, de sexe, de handicap, d’âge, d’orientation sexuelle ou d’opinions religieuses ou politiques. #J-18808-Ljbffr