description du poste

Rattaché(e) au Directeur Construction et Exploitation, vous intervenez sur la construction de centrales photovoltaïques sur bâtiments, toitures, ombrières, serres.Vous pilotez la construction des projets qui vous sont confiés depuisles dernières étapes de conception jusqu’à la passation des ouvrages auservice exploitation. Vos missions Vous avez pour principales missions : Finaliserl’ensemble des DCE nécessaires à la consultation des prestataires,sous-traitants et fournisseurs puis analyser, négocier etcontractualiser avec eux avec l’appui des services concernés Finaliser les budgets de débours nécessaires au financement et à la construction des centrales Gérer et vérifier l’ensemble des études et prestations nécessaires au financement et à la construction des projets Gérer l’ensemble des démarches et travaux liés au raccordement du projet Gérer l’ensemble des missions réalisées par les bureaux de contrôle et les démarches administratives nécessaires aux projets Géreret coordonner l’ensemble des travaux, gérer les relations avec lesdivers intervenants externes et les intervenants internes Réaliserla réception technique et administrative des dossiers afin d’avoir leurobtention sans réserve dans les délais et coûts prévus Vous assurez de la mise en service et de la bonne performance de la centrale avant son passage final en exploitation Contribuer à l’amélioration continue du service en faisant remonter les dysfonctionnements. Ce poste impliquera des déplacements sur la France et principalement le Sud-Ouest. Vos compétences De niveau Bac +5 (Génie Civil), vous avez un niveau confirmé avec au moins 5 ans d’expérience. Vous possédez également une expérience de coordination de chantiers et de sous-traitants ainsi que de gestion budgétaire. Des connaissances en électricité serait un atout supplémentaire. Organisé(e), pragmatique et persévérant(e), vous pouvez gérer plusieurs sujets en parallèle avec rigueur et autonomie. Vous avez de réelles qualités relationnelles, des capacités d’adaptation et le sens du travail en équipe. Conformément à la volonté de SOLVEO Energies de favoriser la diversité et l’inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidat.e.s, notamment les personnes porteuses d’un handicap. Avantages Avantages sociaux : Tickets restaurant, RTT, intéressement, forfait mobilité durable, mutuelle, prévoyance, prime vacances. Après une pré-qualification téléphonique faite par une chargée RH, un entretien pourra être convenu avec cette même personne et le manager direct. Si des aspects doivent être approfondis, un second entretien pourra être réalisé avec un autre opérationnel ou supérieur. Pour les personnes situées ailleurs que dans l’agglomération toulousaine, un entretien en visio sera réalisé mais sera toujours complété par un entretien au siège, dans nos locaux, car nous privilégions les contacts directs. #J-18808-Ljbffr