description du poste

Il/elle placé(e) sous l’autorité hiérarchique et fonctionnelle de la Direction de l’association. Ses principales missions visent à : – Promouvoir l’image de l’association, ses activités, ses savoir-faire et ses projets – Coordonner le déploiement du plan de communication en accord avec les valeurs et objectifs de l’association et garantir la diffusion d’une image positive de la structure – Mettre en cohérence les outils d’information et de communication (serveur, site internet, supports papier, réseaux sociaux, évènementiel, …) – Animer les différents projets validés dans le respect du budget et des délais impartis Communication digitale Il/elle met en oeuvre les moyens favorisant les échanges et la transmission d’information par les supports de communication numériques – Administrer le site web (mise à jour) – Produire des contenus numériques et multimédia (rédaction de post, photos, visuels, vidéos, ) – Déterminer les moyens de diffusion adéquats (site internet, réseaux sociaux, e-mailings, newsletters, ) – Favoriser l’esprit de « communauté », animer les réseaux sociaux et modérer les échanges (interaction internautes/utilisateurs, charte d’utilisation des réseaux sociaux, veille au respect des règles de conduite) Communication interne A l’interne, il/elle accompagne la diffusion de l’information (stratégie et projets) entre la Direction et les salariés – Actualiser la charte graphique, créer une photothèque, des visuels – Proposer des supports de communication adapté (affichages, flyers, visuels, guides pratiques, newsletter trimestrielle, vidéo montage ) – Elaborer et mettre à jour de supports d’information interne (trombinoscopes, organigramme, procédure d’accueil, listing ) – Valoriser les métiers et les réalisations/production de l’association (reportages thématiques, interviews, témoignages ) Communication externe A l’externe, il assure la promotion l’image et du savoir-faire de l’Association, améliore la notoriété et l’attractivité des services/prestations par rapport aux acteurs positionnés sur le marché. Support de communication – Créer, mettre à jour les supports de communication prints (plaquettes, flyers) et être force de proposition sur de nouveaux supports de communication – Contribuer au rapport d’activité annuel (récupération et traitement des données, mise en page, impression) – Proposer des supports de communication améliorant la visibilité de l’association (bâches sur chantiers, vêtements, enseigne, flocage, goodies ) – Animer les relations presse (prise de contact, rédaction de communiqué de presse, invitation ) Web marketing – Faciliter la présentation des prestations de chantiers, formation Evénementiels : – Organiser des événements en interne et en externe (plénière de salariés, AG, inauguration, temps conviviaux ) – Gérer les relations avec les prestataires (devis, logistique ) Profil – Disposant de bonne capacité d’organisation et ayant le sens des priorités, il/elle a une capacité à définir une stratégie de communication et à animer un plan d’action, de manière autonome. – Il/elle maîtrise les outils informatiques (logiciels de la suite adobe, CMS Wordpress, pack office ) et utilise avec aisance les réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn). – Il/elle dispose d’excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, d’un bon sens de la communication, apprécie le travail en équipe, en autonomie et la polyvalence. – Connaissance du secteur associatif et du milieu de l’insertion/formation appréciée. #J-18808-Ljbffr