description du poste

CDI Technicien système électronique (H/F)Le Groupe SPHEREA est un acteur majeur dans la conception de systèmes de test et de soutien long terme.Sociétés "éco socio responsables" du Groupe, elles disposent d’une large expertise dans le domaine de l’électronique : Soutien, MCO, Clonage, réparation, études de pérennisation, câblage filaire, conception de systèmes électroniques...GET ELECTRONIQUE et BRIDGELEC emploient près de 100 collaborateurs répartis sur 4 sites industriels en France :CastresBagnols sur CèzeEn proposant un réel savoir-faire répondant aux problématiques d'obsolescence des systèmes de nos Clients, elles s’adressent à tout type d'industries comme entre autre, le secteur nucléaire, la défense, l'aéronautique, le ferroviaire.Vous serez amené(e) à intervenir sur les sites industriels de nos clients pour :Assurer leur maintenabilité,Opérer sur nos moyens industriels de diagnostic et de validation,Documenter les systèmes de nos clients,Réaliser des études techniques sur les systèmes à maintenir.Missions principales :Diagnostiquer un système électronique dans l'objectif d'identifier le/les sous-ensemble(s) défaillant(s), assurer le chiffrage associé au coût de la réparation du système,Réparer un système électronique (intervention corrective sur composants électroniques),Contrôler (Contrôle d'Entrée ou Contrôle après Réparation), régler et valider le système,Rédiger, tracer, les informations techniques liées à l'intervention,Suivre et reporter l'activité sur le logiciel de référence (GMAO ou ERP).Périmètre technique :Maintenance des équipements industriels (PC industriels, Calculateurs, Automates, variateurs de vitesse ...)Qualifications :DUT GEII ou BTS MI ou BUT GEIIExpérience souhaitée : 5 ans sur maintenance de systèmes électroniques.Vous avez une appétence pour le réemploi et la remise en service d'un équipement. Vous êtes curieux de découvrir un environnement industriel.Dans le cadre de notre politique RSE, à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap. #J-18808-Ljbffr