description du poste

CDI – RESPONSABLE SECTEUR JEUNESSE – Maine-et-Loire – Le Plessis-GrammoireType d'offre : Travailler dans l'animationLieu : Le Plessis-Grammoire (49)Date de publication 22/06/23CDI – Temps plein 35H – candidatures jusqu’au 15 juillet1. Données contractuellesEmployeur : association Départementale des Francas du Maine et Loire. Inscrite dans le réseau de laFédération Nationale des Francas, agréée par les ministères de l’Education nationale de la jeunessedes sports, de l’éducation populaire et de la vie associative, reconnue d’utilité publique,complémentaire de l’enseignement public.Intitulé du poste : responsable d’un secteur jeunesse sur la commune du Plessis Grammoire (49).Type de contrat de travail : CDITemps de travail : temps plein – 35h00.Lieu de travail : Le Plessis Grammoire avec de potentielles missions départementales.Rémunération :• Salaire temps plein : Indice 300 de la CCN + reprise d’ancienneté,• 6 semaines de congés payés,• Chèques restaurants, chèques cadeaux, chèques vacances,• Garanties supplémentaires aux obligations de la branche professionnelle en matière deprévoyance.Recrutement :Date limite de de candidature : 15 juillet 2023Date du jury : à partir du 17 juillet 2023Prise de poste : 1er septembre 2023CV et lettre de motivation à adresser à : Alexis HUAULMÉ (Chargé de Développement Territorial –Responsable de l’Association Départementale des Francas du Maine et Loire):Positionnement dans l’organisation et responsabilités :Placé sous la responsabilité de la direction territoriale de l’Association Départementale ou pardélégation à un membre de l’équipe de l’association départementale.L’animatrice – animateur départemental s’inscrit dans le cadre du projet fédéral des Francas et de lastratégie départementale. Elle – il agit dans le cadre d’un travail d’équipe et respecte l’ensemble descadres interne et externe qui lui sont présentés et prescrits. Il doit se les approprier.Elle – il rend compte à sa hiérarchie lors de temps de contrôle périodiques prévus.Elle – Il engage sa responsabilité dans le cadre de toutes ses interventions professionnelles.Missions principales :Finalité du posteL’animatrice – animateur départemental pilote le développement quantitatif et qualitatif des actionsd’animation et de formation.Activités et tâches :1- ANIMATIONa. Conception, mise en place et suivi d’actions et de projets d’animation socioéducativepour un public d’enfants et de jeunes, potentiellement en lien avec lafamillede dimension communale, intercommunale ou départementale,en lien notamment avec. les organisateurs locaux d’activité enfance/jeunesse. les établissements de l’Education Nationale (écoles, collèges, lycées)b. Conception et réalisation de supports pédagogiquesc. Préparation et entretien du matériel pédagogiqued. Organisation d’évènements spécifiquese. Participation à la mise en place de tout ou partie des projets de l’association départementale2- FORMATIONa. Animer des séquences formativesb. Participation à l’encadrement d’un stage BAFAc. Participation à l’animation du centre de ressourcesd. Organisation et animation de séances d’information avec des publics3- DEVELOPPEMENTa. Dynamisation du réseau d’adhérents aux FRANCASb. Participation au développement du nombre d’adhérents aux FRANCAS4- MANAGEMENTa. Coordonner l’activité d’une équipe, notamment de bénévoles militants, lors d’un projet ou d’unAccueil Collectif de Mineurs5- BUDGETa. Définir et suivre le budget d’une action ou d’un projetb. Rendre compte des moyens engagés dans le cadre des projets confiésc. Participation à la constitution d’un dossier de demande de financement pour un projet6- ADMINISTRATIONa. Réalisation du bilan de l’action ou du projet conduitMoyens mis à disposition :Matériel et ressources pédagogiquesRelations internes :La direction territoriale des Francas du Maine et Loire et/ou par délégation son supérieur hiérarchique.Relations avec le personnel et, les bénévoles de l’associationRelations externes :Relation fonctionnelle limitée à son périmètre d’action aux :– Aux publics auprès de qui elle – il intervient– Aux parents– Intervenants et partenairesConditions de travail :Peut être amené à se déplacer dans tous les lieux d’animation de l’association et sur le territoiredépartemental.Profil de poste attendu :Liste des compétences techniques, comportementales, managériales, transverses… nécessaires :Compétence technique :Maitrise d’une séquence d’activité et d’un projet d’activitéMéthodologie de projetConnaissance des publicsEncadrement d’équipeMaitrise informatique du pack office / usage internetCompétence comportementale :Qualités relationnelles développéesCapacité à travailler en équipeCréativitéSens de l’organisationCapacité d’adaptationExpérience professionnelle requise :2 ans d’expérience professionnelle minimum :En tout ou partie dans le secteur de l’animation de groupe d’enfants ou de jeunesAu sein d’une association ou d’une collectivitéDe responsabilité d’un ACMFormations / diplômes requis :BPJEPS LTPBAFA exigé, BAFD valide souhaitéPermis de conduire en cours de validité obligatoireLes Francas du Maine-et-Loire27-29, Rue Chef de Ville. 49100 Angers.Tél : 02 41 480 203 #J-18808-Ljbffr