description du poste

BUSINESS UNIT MANAGER INDUSTRIE F/H - Pays de la Loire

Réf. STR 44002 - Publié le : 21 novembre 2023

Vous êtes en pleine recherche d’emploi ? On se doute que vous lisez des dizaines d’annonces par jour, alors on va essayer d’être concis ! Vous êtes prêt ?!

C’est une société de conseil et un cabinet de recrutement. Eh oui, « une de plus », mais attendez, on vous en dit davantage !

Si on devait se définir en quelques phrases, on dirait qu’OTTEO c’est :

• « Une PME d’une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l’ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
• « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu’il sera disponible et à l’écoute quand vous en aurez besoin !
• « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 vœux !
• « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma… Bref, vous l’avez compris, nos clients sont issus d’univers variés !

Allez, on ne va pas faire de cette présentation un roman, entrons dans le vif du sujet !

Ce qu’on vous propose ?

OTTEO souhaite continuer son ascension et il ne manque plus que vous pour y contribuer !

Le projet ?

Nous recherchons un(e) Business Unit Manager pour intégrer le pôle industrie au sein de notre agence nantaise afin de développer le périmètre en région Pays de la Loire.

L’idée de base vous tente ? Attendez de lire la suite !

• Le développement commercial

Assurer le développement commercial de votre périmètre : prospection de nouveaux clients, détection d’opportunités commerciales, propositions commerciales, négociations, suivi d’affaires.

Développer votre chiffre d’affaires et veiller à la rentabilité de vos projets.

• Le recrutement

Participer activement au processus de recrutement de vos futurs consultants ou assister vos clients dans leurs propres recrutements.

Prendre part au recrutement des futurs Business managers qui intégreront vos équipes.

Accompagner vos clients dans leurs projets en mobilisant les ressources nécessaires.

Organiser et participer aux réunions techniques chez les clients.

• Le management de vos équipes

Former, accompagner et monter en compétences les Business Managers au sein de votre équipe : fixer des objectifs et donner les priorités, accompagner en rendez-vous client, suivre leur intégration.

Manager votre équipe de consultants et la faire évoluer en leur proposant des projets à forte valeur ajoutée.

Gérer la carrière de vos collaborateurs: suivi de projet, entretien annuel.

La cerise sur le gâteau

Non, promis, on ne vous laisse pas seul avec votre ordinateur et votre téléphone à votre arrivée ! On vous propose plutôt un process d’intégration avec une formation spécifiquement dédiée au métier mais aussi sur les outils et process d’OTTEO.

Ah oui et bien-sûr, nous penserons ensemble à un périmètre défini en fonction de vos affinités métiers/sectorielles !

Mais encore ?

• Des primes sur objectifs déplafonnées !
• Un ordinateur et téléphone portable, le kit du parfait ingénieur d’affaires !
• Des JRTT pour des petites pauses bien méritées !
• Un véhicule de fonction pour vos tous vos rendez-vous !
• Des chèques vacances et chèques cadeaux: notre CSE pense à vos petites folies et à vos week-ends prolongés !
• Une carte tickets restaurant (10€/jour dont 60% pris en charge par OTTEO) pour vos pauses déj’ !
• La participation aux bénéfices à débloquer immédiatement ou à faire fructifier sur votre PEE.
• Une mutuelle prise en charge à 100% pour veiller à votre santé.
• Une prévoyance améliorée pour les coups durs.
• Des évènements festifs pour passer de bons moments entre collègues.

Avez-vous le profil idéal ?

Vous êtes arrivé jusqu’ici ? C’est que l’offre doit vous plaire ! Alors si vous vous sentez l’âme d’un ambassadeur OTTEO, rien de plus simple ! Il vous suffit :

– D’avoir une expérience d’au moins 3 ans, sur une fonction commerciale et managériale similaire, dans le secteur de l’industrie.

– De savoir mettre en œuvre une stratégie de pilotage d’équipe.

– De maitriser les techniques de recrutement et l’identification de compétences techniques.

Cette annonce ne vous correspond pas mais vous souhaitez intégrer OTTEO ? (Ça a l’air chouette de travailler chez nous, non ?) Envoyez-nous une candidature spontanée !

Votre contact : Aurélien GIBERT Chargé de recrutement et développement RH

Pour postuler à cette offre,
C'est par ICI !