description du poste

A seulement 15 minutes de Vannes, Elven séduit par son dynamisme, son environnement verdoyant, et son engagement pour le bien-être de ses habitants. Contribuez au développement d’une ville en pleine croissance !Nous recrutons un(e) adjoint(e) au Directeur du Service technique. Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, vous assurez le montage et le suivi des dossiers techniques, ainsi que la gestion administrative et technique du service. Ce poste transversal implique une participation active à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques des élus et de la direction, ainsi qu'à l'animation des trois pôles : bâtiment, espaces verts et voirie. Vous contribuerez également, en collaboration avec la direction, à la gestion patrimoniale des bâtiments, voiries, équipements sportifs et espaces verts.Vos missions principales :Encadrement, planification et coordination des équipes techniques, en collaboration avec les 3 chefs d’équipe : planifier les activités avec le Directeur des Services Techniques, répartir les tâches entre les équipes, et suivre les réclamations des usagers jusqu'à leur résolution. Accompagner les chefs d'équipe dans l'organisation du travail, mettre en place des outils de suivi et de gestion, et développer une culture transversale entre les équipes. Il gère également le suivi RH en lien avec le service dédié.Pilotage des projets techniques, en collaboration avec les chefs d’équipe : Analyse des besoins, arbitrage des choix techniques, sélection des prestataires, respect des marchés. Organisation et supervision des chantiers, veillant à leur bonne exécution et au respect des objectifs fixés.Gestion du patrimoine et des infrastructures en coordination avec les chefs d’équipe : Supervision de l'éclairage public, veille à la sécurité des bâtiments et des aires de jeux, et veille à l'entretien des voiries et espaces verts, gestion des marchés d’entretien et de maintenance.Gestion du parc matériel de la collectivité : élaboration et mise en œuvre d’une politique d’investissement et de maintenance du matériel commun, incluant le coût global et le respect de l’environnement. Gestion des stocks, utilisation des outils informatiques pour suivre les dépenses, la qualité de l’entretien ainsi que les opérations de maintenance.Management/encadrement : animation des réunions de service, planification et contrôle des activités, veille à la qualité du service rendu. Communication interne, participation à l’évaluation, au recrutement, à la régulation d’éventuels dysfonctionnements, amélioration des pratiques. Identification des besoins en formation et en effectifs.Vous avez le profil que nous recherchons si :Vous maîtrisez les connaissances techniques et réglementaires en bâtiment, espaces verts, voirie, éclairage public et développement durable, et êtes capable de vous adapter aux évolutions du secteur et aux outils numériques.Vous avez des compétences en encadrement, en gestion administrative, budgétaire, ainsi qu'en planification et négociation.Votre expérience vous permet d'anticiper, de résoudre des problèmes, de prendre des décisions et de gérer des conflits avec rigueur et discrétion. Vous savez communiquer efficacement avec les élus, les agents et les partenaires, en faisant preuve de dynamisme, de réactivité et de sens du service public.Rejoignez une équipe où votre sens du relationnel et de l'organisation fera la différence !Pourquoi nous rejoindre ?Rejoindre notre équipe, c'est choisir un cadre de travail bienveillant et dynamique où votre épanouissement professionnel et personnel sera au cœur de nos préoccupations, vous permettant de vous épanouir pleinement dans votre rôle et de contribuer activement à la vie de notre commune !Vous bénéficiez des prestations du CNAS, organisme qui offre une variété de prestations sociales, telles que des réductions sur la billetterie, des aides pour le sport, pour la garde d'enfants, et des prêts, vous permettant ainsi d'améliorer votre qualité de vie. De plus, vous bénéficiez également d'un accès à notre amicale du personnel, qui propose des activités conviviales et des événements réguliers.Nous participons également, sous conditions, à la prévoyance maintien de salaire et à la complémentaire santé, afin de vous garantir une protection sociale optimale.Informations complémentaires: Temps complet: Titulaire, ouvert à contractuel: selon statut et expérience. Régime indemnitaire + NBI 15pts+ 13ème mois +CNAS + participation maintien de salaire et complémentaire santé (contrat labellisé).: Bac à Bac+2, en génie civil, réseaux divers, espaces verts, bâtiments.Conditions particulières d’exercice : Encadrement d’une douzaine d’agents, astreintes, suppléance du DST en cas d’absence, prise de congé en lien avec le DST (l’un des deux devant être présent), horaires avec amplitude variable en fonction des obligations de service et pics d'activités.Moyens mis à disposition : véhicule de service, téléphone portable, ordinateur.Contacts, informations complémentaires, fiche de poste auprès de : Dominique JEGO, Directeur du Service technique – 02-97-53-31-13Commune d’ELVENMairie – Place de Verdun56250 ELVENtél. : 02.97.53.31.13Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDDStatut : CadreDurée du contrat : 12 moisRémunération: 1900,00€ à 2900,00€ par moisAvantages :Réductions tarifairesRTTHoraires :Du lundi au vendrediRepos le week-endTravail en journéeRémunération supplémentaire :13ème MoisPrimesLieu du poste : En présentielDate limite de candidature : 12/01/2025Date de début prévue : 01/03/2025 #J-18808-Ljbffr